携新共进 聚力滨湖

王莹

7月30日，武汉滨湖的23名新员工圆满完成入职培训。公司以“相知、相识、相融”为核心理念，精心组织策划为期两周共计19门课程的入职培训，涵盖公共基础、业务知识、职场角色转变、大师讲堂、现场参观等类别，覆盖面广，培训内容丰富。

7月29日，公司组织开展素质拓展训练，培养新员工们的团队精神，提高团队意识，增强团队凝聚力。在教练的带领下，新员工进行了创意分组，极具挑战的“灭霸队”、“你说得都队”，让接下来的击鼓颠球、急速60秒、重走长征路等五大模块的拓展训练活动更具挑战！新员工们既激烈比拼同时又群力群策，在有序的竞赛中建立彼此的信任，充分发挥自己的优势。这是新员工们一次自我磨练、激发潜能的经历，更是一次树立集体意识、熔炼团队精神的契机，为进一步融入团队和企业打下了良好基础。

7月28日，公司举办新员工入职欢迎会，23名新员工们逐一进行了自我介绍，并一同观看了《中国共产党成立100周年大会青年献词视频》，大家心潮澎湃，“请党放心、强国有我”的誓言荡气回肠。公司总经理宋志强对新员工提出尽快融入、加强学习、努力奋斗、成长成才四点期望，并寄语新员工们“不忘初心、求真务实干好工作、拼搏奋斗追求卓越，助推公司高质量发展！”（谈烟）