周舰在接见刘源时称赞:“你为集团公司争了光”

 

     本报讯 “获得‘中华技能大奖’荣誉，你为集团公司争了光，为我们23万员工争了光，为汽车行业争了光。我代表集团公司党组、代表徐斌董事长、唐登杰总经理向你表示祝贺。”12月8日，中国兵器装备集团公司副总经理、党组成员周舰亲切接见重庆长安汽车股份有限公司维修电工高级技师、第十一届“中华技能大奖”获得者刘源，高度评价他的出色成绩。
    周舰说，集团公司高度重视技能人才队伍建设，建立健全了技能人才成长的机制与制度，畅通了技能人才成长通道，营造了技能人才成才的良好氛围；长安汽车等企业按照集团公司要求，建立健全了三师制度，为各类人才脱颖而出打下了良好的制度基础。集团公司高技能人才队伍建设不断取得新突破，累计拥有“中华技能大奖”获得者6人，“全国技术能手”70人，“为国家技能人才培育工作作出突出贡献的个人”获得者2人；“为国家技能人才培育工作作出突出贡献的单位”获得者1家。刘源等人的成长成才历程充分说明，在集团公司当工人有干头、有奔头；人人都可以成才，人尽其才，才尽其用正在成为现实。
    周舰要求，各单位要认真落实第十一届高技能人才表彰暨全国百家城市职业培训工作推进会精神，进一步抓好高技能人才队伍建设。各专业公司（事业部）要督促企业进一步落实集团公司技能人才队伍建设整体部署，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。人力资源部要在进一步抓好技能鉴定等工作的基础上，着力在绝技、绝活的搜集、整理、提炼上取得突破，通过加大培训、技能人才示范、编写教材等方式，让绝技、绝活在各产业板块广泛推广，大力传承，让绝技、绝活由个人的独门秘笈转化为企业的核心竞争力。要加大对技能人才，尤其是高技能人才的宣传，努力培育人人争相成才的良好氛围。
    接见时，集团公司人力资源部主任胡昌元介绍了12月8日在北京召开的第十一届高技能人才表彰暨全国百家城市职业培训工作推进会情况。他说，这次会议的主要内容是贯彻落实十八大精神和《国务院关于加强职业培训促进就业的意见》（国发[2010]36号），表彰第十一届高技能人才，总结交流职业培训工作经验，推动职业培训和高技能人才队伍建设工作。集团公司高技能人才队伍建设得到了会议的充分肯定。刘源荣获“中华技能大奖”，华中光电方勇强等8人获“全国技术能手”荣誉称号，长安汽车李虎获“为国家技能人才培育工作作出突出贡献的个人”荣誉称号。另外，集团公司第五届职业技能竞赛三个竞赛职业（工种）决赛前三名选手共9名同志已获批准成为“全国技术能手”。
    集团公司人力资源部副主任皇甫莹，中国长安汽车集团人力资源部总经理王毅等接见时在座。