着力文化领先 引领产业发展
中国长安“江滨杯”领先文化故事专家评审及企业文化交流会议在湖南江滨举行
9月1日,中国长安“江滨杯”领先文化故事专家评审及企业文化交流会议在湖南江滨举行,会议围绕贯彻落实中国兵器装备集团公司领先发展战略,深入学习贯彻集团公司董事长、党组书记唐登杰在高级经营管理人员培训班上所作的主题报告精神,紧扣当前及今后一个时期中国长安企业文化建设进行了研讨交流;评审揭晓了“江滨杯”领先文化故事获奖作品及优秀组织奖。集团公司党群工作部主任孙毅、中国长安党委副书记杨建参加并讲话。来自长安汽车、东安汽发、湖南江滨、万友汽车、中国兵器报社的专家代表等参与了交流评审。 据悉,“江滨杯”领先文化故事征集评审是中国长安举办的第三届,本次活动自去年9月启动以来,中国长安旗下各分子公司热烈响应、高度重视、精心组织,纷纷挖掘身边优秀团队、典型人物的感人事迹,弘扬中国长安领先文化,共报送作品179篇。随后经过交叉互评,选出优秀入选作品参加专家评审,最终60篇优秀作品分获一、二、三等奖。长安汽车选送的《党建工作的“洋粉丝”》《老总卖车》,湖南江滨的《薛平伏“虎”记》,四川建安的《背影》,青山工业的《一个紧急电话》,东安动力的《兵贵神速》,华川电装的《爱训人的班长》,湖南天雁的《追梦人》,万友汽车的《“草帽哥”的故事》,东安汽发的《迟到的新郎》,共10篇作品获得一等奖。 企业文化故事是企业文化建设的结晶。这些年来,在集团公司超越领先文化的总体框架下,汽车产业按照“传承、创新、提升”的原则,确立并发布了《中国长安领先文化理念体系》和《中国长安VI基础设计及应用系统》,对内体现了鲜明、统一的价值追求,对外展现了包容、亲和的责任意识,形成了独具魅力的领先文化体系。面向未来,杨建表示:“中国长安将坚定贯彻落实中央全面从严治党战略部署,认真践行社会主义核心价值观,按照领先文化‘春天三部曲’推进思路,以制度跟进为保障,以领导表率为推动,以全员参与为支撑,深入推进‘春雨工程’,着力深化领先文化落地,不断提升企业文化软实力,为汽车产业改革发展稳定营造良好的文化环境。” |
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