深入贯彻党的十八大精神 全面提升党建科学化水平 中国共产党重庆长安汽车股份有限公司 第一次代表大会隆重召开 张宝林、王渝江讲话,朱华荣作党委工作报告,王重生主持大会
这是一幅拥抱春天的绚丽画卷,这是一次继往开来的宏大盛会。在这个春意浓浓的日子里,3月28日,中国共产党重庆长安汽车股份有限公司第一次代表大会隆重召开。 在主席台上就座的大会主席团成员有张宝林、朱华荣、王重生、马军、崔云江、黄忠强、宋嘉、任强、罗明刚、杜毅、龚兵、王俊、刘波、谭万军。 西南兵工局党委书记王渝江、中国长安汽车集团党委副书记杨建在主席台就座。 大会由秘书长王重生主持。下午14时,会议开始,全场起立,高唱《中华人民共和国国歌》。 本次大会应到代表151人,实到148人。 会上,中国兵器装备集团公司总经理助理、长安汽车总裁张宝林作了题为《为打造世界一流汽车企业提供坚强的政治保障》的讲话。 张宝林说,中共长安汽车公司第一次代表大会的胜利召开,是公司全体共产党员政治生活中的一件喜事,也是公司发展史上的一件大事。我们要以此次党代会的召开为契机,进一步解放思想,振奋精神,鼓足干劲,凝心聚力,,团结带领全体员工深入贯彻党的十八大精神,全面提升党建科学化水平,为打造世界一流汽车企业提供坚强的政治保障。 张宝林指出,过去四年的党建工作卓有成效,为公司发展作出了重要贡献。一是党委的政治核心作用充分发挥。二是党组织的战斗堡垒作用持续增强。三是党员的先锋模范作用不断体现。四是党风廉政建设不断深入。 张宝林要求,全面提升党建科学化水平,为打造世界一流汽车企业提供坚强的政治保障。一是要深入贯彻落实党的十八大精神,增强打造世界一流汽车企业的责任感和使命感。二是要围绕中心,服务大局,努力把党的政治优势转化为公司的竞争优势。三是要加强党的自身建设,全面提高党建科学化水平。 张宝林要求,坚定信心,奋发有为,全力打好生产经营攻坚战。要胜利实现首季“开门红”,确保经营质量不断向好,确保自主创新扎实推进,确保管理提升、效率倍增大力推进。张宝林重点部署了二季度工作,即坚持“实销导向、客户中心、创新突破”的主线,抓营销;坚持“质量定性、一票否决”的原则,强质量;按照“扁平化、专业化、产品化”的方向,提效率。 张宝林号召全体党员:形势催人奋进,党建大有作为。让我们在上级党组织的正确领导下,深入贯彻党的十八大精神,全面提高党建科学化水平,能凝聚起不可战胜的长安力量,战胜前进中的一切困难,为构建幸福长安,打造世界一流汽车企业而努力奋斗。 王渝江讲话指出,2009年以来,在上级党组织的领导下,长安汽车党委始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“622战略”和“211战略”,勇于改革,不断创新,充分发挥党委的政治核心作用,积极把党的政治优势转化为发展优势,有力推动了公司的跨越发展,各项工作取得显著成效。一是坚定自主创新,经营规范持续增长;二是坚持严格管理,体系能力不断提升;三是坚持“五力四抓”,党建水平不断提高;四是坚持文化引领,领先文化富有特色;五是坚持齐抓共管,企业环境健康稳定。 王渝江对公司党建工作提出希望和要求,一是要深入学习宣传贯彻党的十八大精神;二是要不断提高党建科学化水平;三是要切实做好思想宣传文化工作;四是要强化党风廉政建设;五是要聚精会神开好大会。 公司党委书记朱华荣作了题为《以十八大精神为指引,全面加强党的建设,团结带领广大党员群众,为打造世界一流汽车企业而努力奋斗》的党委工作报告。 朱华荣全面总结了长安汽车党委成立以来的主要工作。一是坚决贯彻执行中央及上级决策部署,充分发挥党组织的政治核心作用。深入贯彻落实上级党组织的决策,履行政治责任;着力政治理论武装头脑,狠抓领导班子建设;完善程序,规范“三重一大”决策管理。二是围绕中心,深入开展创先争优活动,促进企业发展。深入推进主题鲜明的创先争优活动;服务中心,全面开展党内系列主题活动;持续改良改善,大力开展合理化建议活动。三是大胆创新,积极探索国有控股上市公司党建新路;坚持理论创新,提出了系列党建理念;坚持实践创新,进一步提升了党建科学化水平。四是引领思想,服务员工,提升文化软实力,发展环境更加和谐稳定。坚持思想引导,传递正能量;坚持思想引导,传递正能量;立体传播,促进领先文化全面落地;紧扣战略发挥宣传优势,传播公司品牌形象。五是实施人才领先战略,选人用人工作迈上新台阶;强化了党员领导干部队伍建设;强化了员工队伍素质建设。六是完善惩防体系建设,党风廉政工作不断强化。狠抓廉政制度建设;积极开展廉洁教育;深入开展效能督察。 朱华荣说,四年来,公司党建工作成绩来之不易,这是兵装集团党组、西南兵工局和中国长安等上级党组织正确领导的结果,是各级党组织和广大党员干部共同努力的结果。在看到成绩和进步的同时,我们也要清醒地认识到公司党建工作还存在一些问题和不足,我们必须积极推进“愿景2020”,用快速发展来解决长安当前和未来面临的一系列问题,是未来工作的努力方向。 朱华荣指出未来五年公司党建工作指导思想是:深入贯彻落实党的十八大精神,努力践行科学发展观,围绕中心,奋发有为,努力打造学习型、服务型、创新型党组织,不断开创国有上市公司党建工作新局面;继续深化党建工作“五力四抓”总纲,牢牢把握加强党的能力建设、先进性和纯洁性建设这一主线,全面提升党建科学化水平;坚持员工为本,凝聚智慧力量,构建幸福长安,为打造世界一流汽车企业而努力奋斗。 朱华荣指出,未来五年,党委工作的奋斗目标就是要创造“五力价值”(核心力价值、组织力价值、生产力价值、创新力价值、和谐力价值),推进“愿景2020”。朱华荣部署了未来五年的党委主要工作。一是坚持以党的十八大精神为统领,确保上级精神的贯彻落实。今后五年,公司各级党组织要把学习贯彻党的十八大精神作为首要政治任务,抓宣贯、重实践、求实效,切实把中央及上级精神转化为发展思路、政策举措,转化为广大干部员工的实际行动,最终转化为发展成果,让广大员工享受到实惠。二是坚持抓班子强队伍,为公司持续发展提供人才支撑。面对新的形势和任务,落实党的路线方针政策,适应党建工作的新要求,班子和队伍是决定的因素。加强领导班子建设,推进干部、人才队伍素质提升,必须牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这一主线,常抓不懈、常抓常新。三是坚持提升党建科学化水平,开创国有控股上市公司党建新局面。党建工作是国有企业持续、快速和健康发展的“生命线”,要以改革的精神、务实的作风,按照党章要求,不断探索国有控股上市公司党建新路。四是坚持思想文化引领,推进领先文化全面落地。思想建设是党的建设的核心和灵魂,要确保公司沿着打造世界一流汽车企业的目标前进,离不开正确的思想政治方向来指引。五是坚持抓好党风廉政和作风建设,营造清廉务实的发展环境。各级党组织作为执政党的基层组织,必须保持严明的组织纪律和优良的作风,将党风廉政建设引向深入。六是坚持员工为本,发挥群团优势,构建幸福长安。打造“幸福长安”是落实科学发展观的具体实践。要发挥党政群团合力,注重员工生活改善与企业发展的良性互动,注重幸福指数与发展指标的同步提升。 会议印发了公司党委副书记、纪委书记王重生题为《围绕中心,服务大局,加强反腐倡廉建设,为实现愿景“2020”提供纪律和廉洁从业保障》的纪委工作报告。 会上,与会代表审议通过了公司党委工作报告和纪委工作报告决议,以无记名投票方式选举产生了公司新一届党委委员、纪委委员。 公司第一届党委委员(按姓氏笔画为序):马军、王俊、王重生、朱华荣、任强、刘波、杜毅、宋嘉、张宝林、罗明刚、黄忠强、龚兵、崔云江。 公司第一届纪律检查委员会委员(按姓氏笔画为序):王张勇、王重生、华騳驫、刘宏、刘洪、何红、何朝兵、陈伟、陈陵涛、范朝东、梁光忠、税鹏、傅伟民、谢世康、蒙鸿波。 随后召开的中共长安汽车第一届委员会第一次全体会议上,朱华荣当选党委书记,王重生当选党委副书记。在中共长安汽车第一届纪律检查委员会第一次全体会议上,王重生当选纪委书记,刘宏、范朝东当选纪委副书记。 大会在庄严的《国际歌》声中闭幕。 |
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