集团公司举办青干第十六期培训班

日前，集团公司青干第十六期培训班在北京顺利举办，来自集团总部和部分企事业单位44名优秀年轻干部参加培训。

本次培训是根据《集团公司2018-2022年教育培训规划》及2020年优秀年轻干部培训计划举办的，旨在落实习近平总书记关于干部特别是年轻干部要提高七种能力的要求，加强优秀年轻干部锻炼培养，促进能力素质提升，为集团公司打造具有全球竞争力的世界一流科技企业集团提供强大的人才支撑。

本次培训以“贯彻落实新时代党的组织路线，培养高素质专业化年轻干部队伍”为主题，结合集团公司对年轻干部队伍能力素质建设的需求和实际情况，设置了理想信念与党性修养，宏观形势与改革发展，管理能力与领导力，团队建设与成果分享等四个模块；课程设计坚持实践导向、能力导向和学员导向，重点安排了习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规党纪教育、宏观经济形势分析与应对、关于智能化战争的认识与思考、新基建与工业互联网前沿及应用、企业经营沙盘演练、对标管理助力世界一流企业建设，现场参观腾讯北京总部、分组研讨汇报等课程环节。课程内容丰富、具体、贴近实战，特别是本次培训班强化了分组研讨汇报的方式，围绕“对标世界一流管理提升行动”主题，为学员提炼了10个重点领域关键词，通过自我选题、深入研讨、汇报展示，进一步增强了学员研究、沟通、写作、演讲等能力，全方位提升培训的质量和效果。

通过学习培训，学员们进一步增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，坚决做到“两个维护”；提升了综合素质，拓宽了战略视野，养成了良好的学习习惯；积累了专业知识，提高了解决实际问题的能力，夯实了想干事、能干事、干成事的本领。学员们表示，一定会把学习成果转化为求真务实的作风、转化为奋发有为的思路、转化为勇往直前的行动，为确保超额完成全年目标任务奋力拼搏，为“十四五”规划开好局、起好步建功立业。