日前,集团公司第一期智能制造“种子工程”高级研修班最后一次集中学习暨结业式在北京举行。本期研修班共有来自38家成员单位的96名学员参加培训,分为技术负责人级和技术骨干级两类人员,2018年12月开班,分别在绵阳、西安、成都、重庆、北京进行6次集中学习,每次5天,共30天课程,历时两年。 智能制造“种子工程”高级研修班由集团公司领导倡议并推动,人力资源部和科技质量网信部主办,人力资源开发中心承办,智能制造技术中心协办。研修班课程体系突出系统性,培训内容突出先进性,培训方式突出多样性。课程内容涵盖宏观视野、体系建设、专业能力、实操工具和管理实践等五大模块。 按照教学安排,学员被编为22个课题组,针对集团公司军品、民品、汽车等领域“十四五”亟需解决的突出问题,聚焦智能化产品、智能化新模式、智能化车间/生产线、智能化管理等主题,结合产业特点和企业实际开展研究、撰写论文。经过专家组综合评定,22个课题组全部通过论文答辩,并评选出一等奖一组、二等奖两组、三等奖三组。 学员们纷纷表示,研修班课程安排系统科学,内容新颖务实,学习形式丰富多样。通过学习,拓展了视野、完善了知识结构、掌握了工具方法、提高了自主学习能力。下一步,要结合企业实际,以问题为导向,进一步完善课题论文,做好规划和实施,大力运用所学所获推动智能制造水平提升。 第一期研修班结业后,第二期智能制造“种子工程”高级研修班在四川绵阳开班,来自集团总部和32家成员单位的59名学员参加学习。第二期研修班认真总结借鉴了第一期研修班成功经验,在课程设计和师资选配方面进行了优化提升,助力智能制造技术和应用的“种子”在集团公司生根发芽、蓬勃生长,加快打造具有全球竞争力的世界一流科技企业集团。 |
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