集团公司召开劳模创新工作室建设推进会议

为深入学习贯彻集团公司科技创新大会精神，充分激发广大劳模投身“科技至上、研发至上”的积极性、创造性，12月10日，集团公司以视频方式召开劳模创新工作室建设推进会议，立足提质增效，开展交流分享，聚力高标准搭建劳模创新工作室体系，深化产业工人队伍建设改革，汇聚建设世界一流科技企业集团的澎湃力量。

会议认真传达学习了集团公司领导对《集团公司劳模创新工作室调研评估报告》的批示，要求广大劳模工匠和工作室成员不负党组期待，发扬成绩、再接再厉，立足科研生产一线，进一步加强政治引领，强化创新创效，积极投身“科技至上、研发至上”，争当践行劳模精神、劳动精神、工匠精神的示范者；持续强化劳模创新工作室的条件保障和政策支持,落实《中国兵器装备集团有限公司劳模创新工作室管理办法》，服务科研生产，打造特色品牌，营造创新光荣、创新快乐的良好氛围，带动广大职工推动“聚合、创新、共享、发展”奔腾起航、澎湃向前。

会议通报了劳模创新工作室调研评估结果，研究安排了下一步重点任务。自集团公司党组2023年5月表彰首批劳模、授牌建立 14个创新工作室以来，集团公司工会迅速行动，出台管理办法，召开推进会议，与各相关单位一道定制度、搭台子、建机制，推动劳模创新工作室建起来、转起来、亮起来。各劳模创新工作室强化思想政治引领，带头创新创效，加强培养人才，建功科研生产，在“大干120 天”、全面完成各项工作任务中彰显了带动示范作用。

会上，长安汽车易纲劳模创新工作室、西安昆仑段锐意劳模创新工作室和东安动力工会负责人交流发言，分享劳模创新工作室建设经验做法与创新成果。

集团公司人力资源部、党群工作部负责同志，各劳模创新工作室负责人及骨干人员、各相关单位工会负责人等在主分会场参会。