万友汽车开展“万友杯•我为公司改革发展献一计” 合理化建议征集主题活动

万友汽车开展“万友杯·我为公司改革发展献一计”

合理化建议征集主题活动

近日，为充分调动员工主动参与公司经营管理的积极性和创造性，万友汽车工会以“我为公司改革发展献一计”为主题，开展2018年职工合理化建议征集活动，鼓励广大职工重点围绕深化改革、精准营销、新业务拓展、提高质量效益、党建创新等方面，为公司改革发展提质增效寻找“金点子”。2018年，万友汽车将打好管理提升战与改革攻坚战、客户保卫战共同作为公司三大战役之一，此项举措的推行将有效助推公司管理提升再上新台阶。

为确保活动开展取得良好效果，最大限度激发广大员工的参与热情和聪明才智，公司工会精心组织，健全机制，创新活动载体，丰富活动内容，努力将此次活动打造成为员工施展才华、实现自我价值的广阔舞台。公司专门成立了合理化建议征集活动办公室，并要求各部们、单位要把广大员工的思想和行动统一到公司决策部署上来，紧紧围绕公司改革发展的中心任务、关键环节、工作重点，动脑筋、想办法、谏良言、出实招，不断提高合理化建议的质量，尊重员工的首创精神，注重可行性和实施效果，确保活动取得实效。

下阶段，公司将继续把促进创新创效、经营管理水平提升和增加经济效益作为切入点，努力查找经营管理中的薄弱环节，对征集的合理化建议进行汇总、分析与整理，对有利于公司加快发展、降本增效及改进管理等方面的建议措施，通过完善制度、优化流程等方式加以固化和推广运用，让“金点子”落地生根、开花结果，真正实现创新管理转型升级。