自动化所开展2018年度新员工入职培训

自动化所开展2018年度新员工入职培训

7月15日-7月18日，自动化研究所开展2018年度新员工入职培训，参培人员达56人,培训内容涵盖电子观展、素质拓展培训、职业化发展之道专题培训，自动化所企业文化、党建工作、工会工作、团委工作、保密制度、安全制度、质量管理、科研生产管理、人力资源管理、财务制度、后勤保障、信息中心相关业务以及科技论文编写规范等多项内容。

在入职培训动员会暨新员工见面会，总经理、党委副书记周勇做了富有激情的讲话，他指出作为新员工要做到“4A”，即ambition、ability、adhere、achievment，要有理想、有能力、要坚持、出成绩，希望新员工尽快转变角色，快速融入研究所大家庭，做好自己的人生规划，用好研究所发展的平台，在研究所成就完美人生。

新员工入职培训是研究所培训业务工作中的一项重要内容，人力资源部对本次培训活动进行了认真周密地策划和安排，力求在培训的内容和形式上创新，精心选择两家培训公司为培训依托单位，组织新员工参加 “2018中国（成都）电子信息博览会”拓展视野，制作 “新员工入职培训”PPT，作为培训的延续。

未来之路很长，但成长和发展时不我待，相信每一位新员工都会珍惜在所工作的每一天，抓住每次一学习的机会，尽情的释放自己的青春，在研究所发展中书写自己精彩的人生！