西南公司：迎春送福 暖心凝心

王莹

“身体怎么样？”“有什么困难需要组织解决？”“新年好，给您拜个早年！”新春佳节来临之际，带着对困难职工的牵挂和关怀，西南公司领导班子成员分别深入基层，看望慰问困难职工，为他们送上组织的关怀和关爱，并致以亲切问候和新春祝福。

慰问前，公司工会对困难员工的基本情况进行了摸底排查，并结合员工的致困原因和当前的生活状况，确定了慰问对象和慰问资金，确保公司的关怀惠及每一位困难员工。公司领导班子也分别对困难员工进行了走访慰问。
    每到一处，公司领导与困难职工亲切交谈，嘘寒问暖，详细了解其身体状况、生活情况和实际困难，并介绍了公司改革发展取得的可喜成绩，充分肯定了困难职工与疾病做斗争、努力工作的奋斗者精神。公司领导勉励大家，要放下思想包袱，树立积极乐观的生活态度，坚定战胜困难的勇气和决心，脚踏实地勤奋工作，为公司发展做出新的贡献。公司领导还嘱咐工会和相关部门随行人员，要切实把职工群众的温饱冷暖放在心上，及时掌握困难职工家庭的生活需求，帮助他们解决实际问题，千方百计提高他们的生活质量，让他们切实感受到企业大家庭的关怀和温暖。

浓浓的关爱之情在职工们的心中蔓延，他们对公司长期以来给予的关心、帮助和爱护表示感谢，对公司2020年工作所取得成绩表示祝贺。大家纷纷表示要一如既往地关心和支持公司改革发展工作，为公司第三次创业继续发光发热，为公司发展作出新的贡献。

长期以来，西南公司始终坚持“发展为了员工、发展依靠员工、发展成果与员工共享”的理念，始终坚持把职工的切身利益放在首位，常态化开展送清凉、送温暖、金秋助学、扶贫助困等帮扶活动，增进职工福祉，为公司高质量发展凝聚人心、促进和谐。（曹艺）