连日来,集团公司各成员单位紧扣学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的党史学习教育要求,立足学思并用、知行合一,从百年党史中汲取奋进新时代的精神力量,扎实推进党史学习教育走深走实。 追忆峥嵘岁月 弘扬兵工精神 近日,成都陵川立足企业红色兵工基因,开展以“传承红色基因 弘扬兵工精神”为主题的口述历史活动。通过采集企业不同时期代表人物口述亲身经历,挖掘企业在黄崖洞兵工厂、三线建设、搬迁调整、深化改革、创新发展等不同历史阶段的兵工故事,再现陵川兵工“讲政治,讲情怀,讲担当,讲奉献”的峥嵘岁月。 公司两基地精心策划、访谈、制作,将此项活动与兵工故事大赛、重访公司三线旧址、“把一切献给党”分享交流会等系列红色教育活动结合起来,不断深化全体党员对人民兵工精神的认识,激励大家传承红色基因,作出新的贡献。 党史学习课堂 初心连“云”端 “今天,我们万里连线,同上一堂党史课……”3月29日,长江电工一堂别样的党史学习课在“云”端进行。这堂党史课,三地连线,远隔重洋,相距数万里。公司市场部党支部、两个海外项目临时党支部共16名党员在线参加学习。 “党史学习教育,一个党员也不能少”,长江电工党委在部署工作时,要求每一名党员都要认真学习党史。正在海外执行项目任务的两个临时党支部,按照公司党委要求及时启动了党史学习教育。三地连线学习当天,他们还把平时格外珍藏的党旗带到了会场。在异国,在“云”端,在鲜红的党旗下,以这种特殊方式学习中国共产党波澜壮阔的伟大历史,他们心潮澎湃,干劲倍增。 着眼学史力行 真切服务群众 日前,长安汽车立足“我为群众办实事”持续开展了“新学风、改文风、转作风”专项活动。一是树立“新学风”,利用线上平台长安汽车大学开辟“学党史、悟思想、办实事、开新局”“向新向上”学习专栏,发布8门学习课程。截至目前2.65万人次参与学习,总学时超过2万小时。二是持续“改文风”。编制公司一页纸汇报材料参考模板,要求汇报材料直奔主题、简洁明了、表述清楚,倡导文章短小精干、言之有物。三是坚决“转作风”。要求各级党员领导干部紧密结合群众“急难愁盼”问题开展调研,务必扑下身子、找准位子、撸起袖子,实战实干、狼性拼搏、主动担当。 长安汽车还积极回应群众关切,为客户办实事、解难题。长安乘用车启动了“超级星期三”售后延时服务活动;通过“小安视讯”“网易汽车”“封面新闻”等6个线上媒体平台,开展“空中招聘宣讲”直播活动,为优秀人才提供更多就业机会;河北长安冲压二车间分工会完成了262名员工档案梳理补齐工作,协助132名员工正确提交职级申报材料,在员工中反响热烈。 成都陵川口述历史采集现场 周红丹/摄 |
中国兵器报微博
小黑屋|兵器之友 ( 渝ICP备05012515号 )
Powered by Discuz! X3.3 © 2001-2013 Comsenz Inc.