西南公司总部召开青年员工座谈会 为激励和引导青年员工继承发扬“五四”精神,立足岗位、爱岗敬业,积极投身到公司改革发展事业中,5月5日,西南公司总部召开了青年员工座谈会。 会上,青年员工们踊跃发言,分享了自己在工作、学习和生活各个方面的收获及体会,并就公司改革发展以及青年员工的培训、薪酬以及职业生涯规划等问题提出了意见和建议。 在听取青年员工发言后,总经理李恩奇和党委书记张涛分别作了讲话,对青年员工的发言给予了充分的肯定,鼓励大家要继承发扬“五四”精神,关心公司发展,做好本职工作,并对青年员工的成长进步提出了希望和要求。李恩奇指出,青年员工们在绩效考核、培训深造、薪酬待遇、发展战略等方面所提出的意见建议公司将积极研究,尽可能为青年员工营造一个良好的发展平台。他希望青年员工一是要始终保持进取心、上进心;二是要始终保持蓬勃朝气,踏实工作;三是要多学习、多思考,不断提升综合素质;四是要多交流、多沟通,营造活跃、向上的工作氛围。张涛在讲话中分析了公司发展所面临的形势及机遇,希望青年员工能够正确认识公司的发展方向,将自身的成长进步与公司的长远发展结合起来,勇于担当,积极贡献青春才智。 |
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