河北长安重视合理化建议工作

河北长安重视合理化建议工作

 1月31日，河北长安汽车有限公司举行2012年度合理化建议抽奖活动。产生特等奖1名，奖励价值6000元的笔记本电脑1台，一等奖2名，各奖励价值3500元的液晶电视1台。另外还产生了二三四等奖。

2012年，该公司合理化建议活动以“效率提升、效率倍增”为着力点，引导广大员工“主动参与、创新思路、持续改善”，促进“酿蜜”行动在全员中广泛开展，全年员工共提合理化建议31478条，同比提高13%，节创价值0.6亿元，同比提高18%，再创历史新高。

2013年，河北长安公司合理化建议工作将突出三个重点。一是实行目标管理，将目标任务分解到各单位、班组，与生产经营工作同部署，实现员工提案率同比提高10%以上，参与率提高65%以上；二是加强引导，鼓励员工在质量提升、成本控制、管理提升、技术改进等方面多挖掘“金点子”；三是坚持“谁改善谁受益”的原则，加大奖励力度，实现改善成果与员工共享。

全员参与是长安汽车前进的动力和基础。河北长安公司将继续聚全员之智，发动全员力量，将合理化建议活动与管理提升、效率倍增相结合，以“小建议”推动“大进步”，促进企业更好更快发展。