炎炎夏日送清凉 领导慰问沁人心 炎炎夏日,持续高温,辛苦奋战在一线岗位的广大员工牵动着公司领导的心。 据了解,在2016年6月—9月夏季高温天气期间,昆仑公司安排了以“排查隐患保安康、关爱职工送清凉”为主题的“送清凉”活动。要求各单位开展形式多样的送清凉、送健康、送安全活动,把清凉送到工作岗位,把关怀送到职工心坎。要妥善安排高温天气生产作业,避免高温下的连续生产和疲劳作业,对于体质弱或工作强度大的职工,要适当减轻工作强度或调整作息时间,严禁超时超强度劳动,禁止出现职工中暑情况。做好生产现场防暑降温工作,要及时掌握了解职工的身体状况和高温天气下的工作状态,保证生产作业现场通风良好、降温设备运转正常,对及时发现和处置现场意外情况有应急预案。加强特殊工作时段安全防护工作。要明确夜班安全监督人员,明确夜班安全措施,保证夜班职工安全生产;要强化户外作业安全保护及防暑降温措施,合理安排户外作业时间,禁止单人在户外现场作业。最高气温达到40度以上时,应停止户外作业;高温天气不得安排户外加班。要根据天气和生产需要,灵活调整作息时间,确保员工充分休息。尤其身体状况不适合高温作业环境的职工,应调整作业岗位。广泛组织开展形式多样、内容丰富的“送清凉”活动。结合今夏天气状况合理制定“送清凉”活动工作计划,安排专项经费,安排专人负责,安排专用场所,配齐防暑药品、配足降温饮品和临时休息场所,尤其要对从事高温、露天作业场所的职工进行重点关注。职工餐厅要严格遵守食品安全规定,合理搭配膳食,保持环境卫生,为职工提供安全饭食。 据悉,此次送清凉活动也将后勤服务单位、劳动服务公司等室外作业人员囊括其中。 |
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