华南光电举办2013年党群系统培训班

测试找差距  讲课重实际  经验共分享

华南光电举办2013年党群系统培训班

3月28日，在华南光电交流中心，33位党支部（总支）书记、分工会主席带着测试中遇到的疑问，认真听讲，在听讲中释疑，在学习中温故知新。为了进一步提高党群系统工作人员的思想素质和业务能力，华南光电党委创新方式，精心组织了2013年党群系统培训班。

　　测试找差距。在培训正式开始之前，公司党委为参加学习的党支部书记和分工会主席发放了《党建思想政治工作知识测试题》，由大家进行自我测试，题目答案巧妙地设计在讲课内容中，一方面帮助大家找到了党建思想政治工作知识的短板所在，另一方面有助于集中大家的注意力，有效提升了学习的针对性、实效性。

　　讲课重实际。本次培训针对当前党群系统工作的新形势及存在的问题与不足，系统学习了党、工、团、党风廉政建设、宣传等方面的知识，全部都是公司内部从事相关工作的工作人员授课。在培训前，主讲人与各基层党支部书记、分工会主席进行充分沟通，了解需求，精心设计的讲课内容丰富而又切合党群工作实际情况，保证了学习内容做到知识性、趣味性、应用性相结合。

　　经验共分享。在专项知识培训结束后，培训班精心设置了工作经验与心得交流的环节，一些经验丰富的党支部书记、分工会主席各抒己见，与大家一起分享了多年来党群工作经验与心得，探讨了当前工作中仍需改进的地方，并提出了自己的意见和建议。

　　此次培训班的举办受到了公司党政的高度关注和重视。党委书记、工会主席万毅在培训班上发表讲话，要求参加培训的党群系统工作人员带着责任学、带着问题学、调整心态学、静下心来学、创新方式学，确保培训活动取得实效。副总经理、党委副书记兼纪委书记叶宏珍要求各位学员培训之后要将所学理论知识运用到实际工作中，提升自己的工作水平。