聚焦中干成长成事 不断推进北机公司改革创新发展

聚焦中干成长成事 不断推进北机公司改革创新发展

——2017年提拔中干半年工作总结暨培训大会

2017年8月30日下午，公司2017年提拔中干半年工作总结暨培训大会在五楼会议室召开。会议由公司总经理杨文昭主持。公司领导、各单位负责人、支部书记、后备干部、相关职工代表50余人参加会议。

本次会议以“聚焦中干成长成事，不断推进北机公司改革创新发展”为主题，遵循国企党建工作中坚持党管干部原则，严格落实对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁“20字”要求，不断提升公司中干的工作能力和素质，逐步形成公司中干工作的相互交流学习机制，促进年轻中干成长成事，推进北机公司改革创新发展。

会议内容包括2017年提拔中干交流发言，党委书记、董事长符忠兴讲话，党委副书记李玉梅同志进行“立足岗位  筑牢思想政治根基 提升管理业务能力”的培训及廉政集体谈话。

会上，11名2017年提拔中干轮流发言，他们立足本职岗位，从中层干部的素质、工作要求及对今后工作中的建议，对半年来的工作进行了总结，分享了新的岗位、新角色得到的感悟，鲜活生动的发言让大家深受启发。

  随后，公司党委书记、董事长符忠兴作了重要讲话。他对2017年提拔的中层干部们的工作给予了充分肯定并对他们提出的困惑表示理解，并与大家一起探讨了中层干部的成长对公司发展的重要意义，并向所有中层干部提出三点要求。首先，要有一个积极的态度。不能满足于简单的完成工作，而是要考虑将自己的工作有所拓展，有所延伸，这样才能助力公司的发展。其次，要乐于且善于沟通合作。工作过程中要多换位思考，这样更助于打开思路，找到更多解决部门问题的方法。最后，要注意细节，重视过程。一个好的中干应该是一个有心人，要比别人想的多，做的细。希望大家要坚持以学习为先、以务实为本、以廉洁为基，使自己的各项工作在规范和制度范围内，共同营造一个风清气正的公司干部氛围。

  最后，公司党委副书记李玉梅进行了“立足岗位 筑牢思想政治根基 提升业务管理能力”的培训，培训从“自觉增强四个意识”、“提升个人领导能力”及“党风廉政建设相关内容”三个方面进行了培训，内容明确、重点突出，这些内容对干部在政治理论素养的提升、个人业务能力的提高上都大有裨益。希望大家会后认真学习，尤其党风廉政建设教育内容牢记于心，共同为公司创新发展添力助威。