华川电装开展2017年职工互助保障知识培训 自公司参加成都市在职职工互助保障计划以来,为不少参保职工减轻了因疾病带来的经济压力。2016年华川电装工会共为155人(次)办理了“职工医疗互助保险”理赔事宜,理赔金额合计77304元。为做好2017年职工互助保障购买工作,公司工会于9月21日晚举办了2017年职工互助保障知识培训,各单位互助保障计划工作负责人和班组长代表共计36人加了培训。 本次培训共分为三大板块:一是介绍相关保险知识。讲解了职工互保保障和社会保险、商业保险的相同点和不同点、职工互助保障的宗旨和主要任务以及特征。二是保障计划主要内容。重点讲解了职工互助保障计划分类,分为疾病类和非疾病类,其中疾病类又分为医疗类和重大疾病类。目前公司职工购买的为100元/年的《在职职工住院医疗综合互助保障计划》和40元/年的《在职女职工特殊疾病互助保障计划》。三是案例讲解。通过讲解让参加培训的员工掌握了各种互助保障计划的保障待遇内容、报销形式、报销比例、报销期限、报销过程中的注意事项以及所需要准备的材料等。 职工互助保障工作是关系到职工切身利益的一件好事,有百利而无一害。公司工会通过此次培训,让职工医疗互助保障工作普遍深入职工当中去,使职工医疗互助保障的成效为更多的职工知晓,让更多的职工参与到职工医疗互助保障中来。 |
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