今年7月,正处于破产安置和重组阶段的哈尔滨龙江电工厂一边面临着人心不稳、思想较散的现实,一边面临着全市第二批先进性教育活动轰轰烈烈的展开。针对实际情况,龙江电工厂党委认真研究,调整方法,不仅使先进性教育活动和破产重组工作“两不误”,而且党员的先进性还在工厂重组过程中带头发挥出“稳定人心”的作用。 厂领导以带头学习的表率作用促进全体党员的自觉性,每个厂级领导的心得体会都在8千字以上;基层单位则根据自身情况灵活安排学习时间,探索行之有效的学习方法:机械分厂党支部为了促进党员们的学习,设立了党员学习进度板,让党员掌握学习进度,让群众了解监督党员的学习情况;枪弹装配分厂党支部结合实际组织党员集中学习,突出解决怎么支持改革参与改革的问题等。为了使学习和生产经营相结合,工厂把所有的工作都安排在上午进行,保证下午有充足的时间学习。一线党员则用加三班的方法把白天学习耽误的产量“抢”回来。 如火如荼的学习也为主题实践活动打下坚实的基础,工厂联系正在进行破产重组的实际,提出党员“重温入党誓词做表率”的主题,增强了28个党支部、723名党员的光荣感和责任感;联系稳定人心的工作实际,提出“做表率、树形象、保稳定”的主题;联系军品生产和科研任务较重的实际,提出“让共产党员称号在工作岗位上闪光”的主题,生产一线的党员起早贪黑,每天工作十几个小时,用实际行动感染职工群众。自从开展先进性教育活动以来,工厂再没发生过一起因破产安置发生的纠纷和意外事件。人心稳定了,工厂也在发展中孕育新的希望。 “利用政策重组工厂更需要党员以先锋模范带头作用来稳定人心,以稳定来促进工厂的发展。”一位老党员坚定的说,“关键时刻,我们义不容辞的走在前面!” 作者:杨 玲 高金一 责任编辑:金沙 |
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