奇骑物业公司扭动员工积极读书投稿的“车钥匙”

奇骑物业公司扭动员工积极读书投稿的“车钥匙”

随着市场竞争加剧和生产经营任务加重，业余时间追求放松休闲者众，静下心来用心读书写作者寡，这制约着学习型团队建设。为了弘扬中国长安领先文化，体现学习型物业服务企业的经营理念，激发员工干事创业的热情，奇骑物业公司针对目前疏于读写的不良风气，在公司内采取了有力措施，扭动了员工积极读书投稿的“车钥匙”。一是下发了《关于做好信息报送工作的通知》，要求各部门员工认真学习，积极参与写作投送稿件活动，深刻挖掘身边有关新闻素材，提高自身修养和素质。素材内容包括学习心得、与业主之间沟通、生产经营亮点、上级组织关怀、员工好人好事等政治、经济、文化、社会、生态、党建信息。二是公司领导高度重视读书写作工作。与员工一起共同挖掘优秀素材，详细地审阅修改稿件，严格把关，包括立意、重点、逻辑结构、语言表达、文本格式等方面都不放过。三是员工自行创作的稿件（包括文字、图片、声像）被万友网等主流媒体采编的，将给予不少于20-50元的物质奖励，并定期评比通报。这项活动的及时启动，对有效改进公司作风学风、客观反映经营亮点热点、快捷汇报工作思想、促进小区文明和谐…，都具有十分明显的正能量。