二季度以来,湖南江滨积极开展全员“1234”主题形势教育,进一步统一思想认识,坚定必胜决心和信心,切实增强全员参与的认同感、紧迫感、责任感,加压冲刺“双过半”,确保打赢控亏盈利攻坚战。1—4月,公司实现营业收入同比增长1.61%,利润同比增长47.54%,“两金”同比下降12.15%,呈现良好发展态势。 紧盯“一个目标”。全员紧盯“全力控亏盈利”目标,认清行业市场竞争形势和企业经营形势,切实将思想和行动统一到公司党委的决策部署上来,统一到实现公司控亏盈利目标任务上来,共同努力共渡难关,为实现控亏盈利目标凝聚强大精神合力。 坚持“两个导向”。坚持目标导向。紧密结合公司战略目标、年度目标、月度目标,认真承接单位目标和个人目标,制定科学合理的行动计划,层层分解指标、压实责任,压茬推进落实。坚持问题导向。带动全员勇于改革创新,敢于面对矛盾问题,敢于斗争、善于斗争,奋力突破体制束缚、管理羁绊和发展瓶颈,形成推进公司高质量发展的长效机制。 落实“三个敬畏”。敬畏客户。坚持以“客户为中心”,一切围绕市场需求转,一切围绕让客户满意、为客户创造价值干。敬畏目标。紧盯公司目标、部门目标、个人目标,每月定期回顾,及时查找发现差距,积极主动跟进问题、解决问题,缩短差距。敬畏岗位。全员以“在岗一分钟、奋斗六十秒”的心态认真履职,积极主动为公司创新创效、创造价值,自觉把个人价值实现融入公司改革发展之中,积极干事创业,立足岗位建新功。 杜绝“四不干部和员工”。全员拒绝当“四不干部和员工”,自觉提升素养和能力,聚力担当作为,强化实干苦干巧干,把实现控亏盈利作为自己的“第一责任”,树牢“一切成本皆可降”的决心,立下“干毛巾也要拧出三分水”的雄心,切实将公司“1446”工作举措抓紧抓实抓细。 |
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