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企业“惟安”是从 员工“为安”是好

2022-6-20 20:04| 发布者: 王金花| 查看: 48| 评论: 0|原作者: 钟森 宗合

集团公司部分成员单位多策并举抓好“安全生产月”活动

无危则安,无缺则全。“全”是前提和基础,“安”是目标和结果,必须以“全”保“安”。连日来,嘉陵特装、武汉滨湖、保变电气、西南公司等单位纷纷结合自身实际,以“遵守安全生产法 当好第一责任人”为主题,通过实施多种举措抓安全生产,开展多种形式保职工平安,切实把安全生产当作最大的民生、最大的效益、最大的成绩来抓实抓好,坚决防范各类安全事故发生,为企业改革发展行稳致远“护航”。

嘉陵特装:把“全员意识”植入脑海

在“安全生产月”活动来临之际,嘉陵特装第一时间制定涵盖8个大项、30个小项的活动方案,以切实有力的措施推动全员安全意识入脑入心、见行见效。一是成立组织机构,安排部署活动各项工作。二是深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,推动落实安全生产十五条措施,组织观看《生命重于泰山》电视专题片及安全环保典型事故案例,组织事故案例专题剖析培训等。三是组织学习生态环境保护相关重大决策部署,开展相关法律法规专题培训。四是组织开展新安全生产法轮训,积极开展危险源辨识、安全征文等活动。五是推行全员安全生产网格化管理,推动全员落实重点区域、重点板块、重点时段安全生产网格责任。六是持续开展创建安全生产标准化一级企业活动,围绕危险化学品、燃气及电气安全等开展专项治理。七是广泛开展“安全宣传咨询日”和安全宣传“五进”活动,在危险工序岗位推行危险有害因素及安全防范措施口述法,提升广大职工安全意识。八是组织全员参加生态环境保护、安全生产法知识线上答题,增强全员环境保护意识。九是广泛开展应急救援演练活动,提升全员安全意识和应急处置能力。

武汉滨湖:把“全面谋划”沁入人心

武汉滨湖紧紧围绕活动主题,统筹安排、精心组织,将全面谋定的“安全生产月”活动路线图落实落细、沁入人心。精心制定活动方案,成立以公司党委书记、董事长为组长的领导小组,通过开展“学、宣、练、查”等系列活动,教育全体干部职工尊法、学法、守法、用法。提前谋划早动员,在530日召开的动员大会上,公司要求各部门、各单位围绕活动主题提前谋划,全面抓好落实。积极营造良好的活动氛围,通过宣传展板、横幅标语、发送安全生产短信等形式,系统学习宣传《国务院安全生产十五条硬措施》和《安全生产法》的主要内容。扎实开展安全警示教育活动,68日,公司组织观看《生命至上,安全第一——坚守武器装备科研生产安全底线》警示教育片,引导公司全体干部职工深刻吸取事故教训,做到警钟长鸣于“心”,进一步筑牢安全防线。

保变电气:把“全情参与”导入一线

按照公司2022年“安全生产月”活动方案,保变电气各单位开展了主题突出、内容丰富、形式多样、特色鲜明的活动,充分展现了公司广大干部职工对于此次活动的高度关注与全情参与。线圈车间以安全隐患为切入点,从根本上解决安全生产的基础性、根源性、瓶颈性问题,持续提升安全管理能力和管理水平。铁心车间通过“安全生产大讲堂”“班组安全讲评”“安全生产党员讲”等活动,提高全员安全意识和安全防护本领。总装车间首次尝试采用素质拓展模式和微视频游戏互动方式开展安全培训,将“安全特训营”直接搬进车间,受到参会人员的一致好评。油箱分厂统筹安全生产、消防、环保等各项工作,层层压紧压实安全生产责任。采购中心从相关方管理和化学品运输、存储、使用等重点入手,从思想认识上、操作行为上针对存在的问题制定解决措施。这些活动不仅为基层一线营造了“人人讲安全、时时想安全、处处要安全”的良好氛围,也为公司“安全生产月”活动增添了一抹亮色。

西南公司:把“全力推进”纳入重点

西南公司紧扣“安全生产月”活动主题,上下联动、左右互动、整体推动,将全力推进该项活动作为当期的考核重点。66日,公司以现场+视频的方式召开“安全生产月”活动视频会暨第一责任人安全公开课。组织学习了集团公司 “安全生产月”活动方案,宣读了《安全生产倡议书》;同时结合最新修订的安全生产法、刑法、安全生产“15条硬措施”和全员安全生产责任制,以案警示、以例促学,深刻分析了公司安全生产形势、现状及存在的问题,提出了“部署要细、措施要实、追责要严”的8项硬措施。公司要求各单位、各部门要高度重视、胸怀大局,主动担当央企社会责任;围绕主题、瞄准全局,大力开展系列宣教活动;立足当前、着眼长远,扎实做好当前安全生产工作。公司广大干部职工要以严格的管理、严肃的态度、严明的纪律、严谨的作风,全面推进安全生产治理体系和治理能力现代化,为西南公司全力打造国内一流智慧科技生产服务业集团夯实基础、筑牢屏障!

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